“Nhà tôi chỉ có một mình tôi là lao động chính, bố tôi đã chết, nhà chỉ còn mẹ già và bà ngoại cũng đều đã già, không có khoản thu nhập gì, tôi đang có lệnh khám đi nghĩa vụ quân sự, tôi rất lo lắng, khi tôi đi thì ai sẽ là người chăm sóc bà ngoại và mẹ, và họ sẽ lấy gì để trang trải cuộc sống? Xin luật sư tư vấn giúp, trong trường hợp của tôi – Có được tạm hoãn nghĩa vụ quân sự không”?
Trong thực tế tư vấn, Công ty Luật Hiền Phúc Hà Nội nhận được nhiều câu hỏi như: “Gia đình tôi chỉ có một con trai, bố mất sớm, trong nhà chỉ còn mẹ và bà đều đã ngoài 70 tuổi, không có lương hưu, vậy con trai tôi có phải đi nghĩa vụ quân sự không?” Đây là thắc mắc phổ biến, nhưng không phải ai cũng hiểu đúng căn cứ pháp luật để được tạm hoãn nghĩa vụ quân sự.
LUẬT SƯ TƯ VẤN BẠN NHƯ SAU:
1. Cơ sở pháp lý:
Theo Điểm b khoản 1 Điều 41, Luật Nghĩa vụ quân sự 2015, quy định “người đang là lao động duy nhất trực tiếp nuôi dưỡng thân nhân không còn khả năng lao động thì được xét tạm hoãn nghĩa vụ quân sự”.
Như vậy, việc gia đình chỉ có một con trai KHÔNG phải là căn cứ để được miễn nghĩa vụ quân sự. Cơ quan quân sự chỉ xét trên tiêu chí: có phải là lao động duy nhất nuôi người không còn khả năng lao động hay không.
1.1 Khi nào được xem là “lao động duy nhất”?
Một người con trai sẽ có cơ hội được tạm hoãn nghĩa vụ quân sự nếu đáp ứng đồng thời các điều kiện sau:
– Không còn ai khác có khả năng lao động trong gia đình.
– Mẹ và bà không có thu nhập, không có lương hưu hoặc trợ cấp xã hội.
– Có xác nhận “Lao động duy nhất” do UBND xã/phường ký.
– Có giấy xác nhận sức khỏe của mẹ/bà thuộc diện suy giảm khả năng lao động.
1.2 Trường hợp không được tạm hoãn:
– Mẹ hoặc bà có lương hưu hoặc trợ cấp.
– Gia đình vẫn có nguồn thu nhập khác.
– Không có xác nhận hoàn cảnh tại UBND xã.
* Lời khuyên của Luật sư Trần Thị Hiền – Giám đốc Công ty Luật Hiền Phúc Hà Nội:
Thực hiện nghĩa vụ quân sự là niềm tự hào, được đứng trong hàng ngũ Bộ đội cụ Hồ, rèn luyện thể chất, tinh thần, ý chí sẵn sàng chiến đấu khi Tổ quốc cần. Không nên tìm cách trốn tránh nghĩa vụ. Tuy nhiên, pháp luật cũng ghi nhận và bảo vệ quyền lợi của những gia đình có hoàn cảnh đặc biệt. Vì vậy, nếu là lao động duy nhất nuôi dưỡng mẹ, bà không còn khả năng lao động thì gia đình nên làm hồ sơ xin tạm hoãn đúng quy định để tránh bị gây khó khăn trong quá trình tuyển quân.
Nếu cần hỗ trợ soạn hồ sơ, đơn xác nhận hoàn cảnh, mẫu đơn xin tạm hoãn theo quy định, hãy liên hệ với chúng tôi theo thông tin sau;
- Mọi thông tin xin liên hệ: Công ty Luật Hiền Phúc Hà Nội ;
- Hotline tư vấn: 0962 282 418
- Địa chỉ giao dịch: P428-VP3, Bán đảo Linh Đàm, Hoàng Liệt, Hà Nội;
- Trụ sở: Thôn 2, xã Nam Phù, thành phố Hà Nội

